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A preparação de um plano de treinamento de desenvolvimento de pessoas para um determinado período, normalmente para o ano seguinte, é comum nas organizações de médio e grande porte, públicas e privada...

Como tornar sua organização eficaz priorizando a Administração de Recursos Humanos é uma obra destinada a todos os ramos de atividades e profissões, porque o atendimento Recursos Humanos tem que exist...

A geração Z está mudando as regras do mundo corporativo. São talentos empreendedores, criadores de tendências, que desejam ajudar as empresas a crescerem, mas com uma condição: serem ouvidos. Os líder...

A Dra. Therese Huston, diretora fundadora do Centro de Excelência em Ensino e Aprendizagem da Universidade de Seattle, descobriu que ouvir é a chave para ser ouvido. As comunicações se tornam muito ma...

O sucesso em todos os níveis sempre foi perseguido por muitos, mas poucos verdadeiramente o conhecem. Desenvolver-se com indispensáveis diferenciais, lançados harmonicamente nos diversos níveis, parec...

Bestseller da área de Recursos Humanos, a obra chega à sua 15ª edição com conteúdo revisto e atualizado, abordando informações e técnicas tanto em nível operacional, quanto tático e estratégico. Alé...

Este livro destaca, no contexto da Gestão de Pessoas, as rotinas e as inovações do Departamento de Pessoal diante de novas tecnologias e sistemas de informação estratégicas, como sistemas de controle ...

Com suas múltiplas características, perspectivas e vivências, os sujeitos configuram as esferas da sociedade. Essa diversidade humana, contudo, pode tanto promover soluções criativas e maior produtivi...

ivro A Jornada RH Ágil: entenda como as Relações Humanizadas colaboram para construir times protagonistas e resultados de valor A Jornada do RH Ágil apresenta as principais práticas e conceitos para t...

O livro tem como temática principal as constantes mudanças que regem o ambiente de trabalho, medidas de prevenção de incidentes, compliance na gestão de riscos trabalhistas, com a geração de economi...

Este livro-caixinha traz 25 dinâmicas de grupo, pensadas para estimular a integração, aumentar a qualidade do trabalho, o engajamento em torno de objetivos comuns e também a cooperação, preparando os ...

Nesta importante obra, dividida em 3 partes, os autores abordam de forma didática os principais componentes do Comportamento Organizacional. Inicialmente descrevem o Gerenciamento da Comunicação, seu ...

Aprenda a ser bem-sucedido na seleção de pessoal em uma semana. -Anúncios na imprensa; -Entrevista de seleção; -Recrutamento de pessoal pela internet.

A cooperação entre os setores público e privado na realização de serviços está na ordem do dia. No Brasil, ela decorre da própria crise do Estado, incapaz de realizar os investimentos requeridos pel...

Estruturar um processo de contratação baseado em competências permite, além de identificar a pessoa certa para a organização, apontar para os potenciais talentos. A proposta deste livro, embora não se...

A Administração é um campo de conhecimento científico que envolve profissionais e pesquisadores do Brasil e do mundo. No caso brasileiro, a Administração é uma área disciplinar relativamente recente, ...

Este livro tem como objetivo dar visibilidade e valorizar a extensão universitária pública, por meio do compartilhamento de algumas ações e produtos gerados pelo projeto de Extensão – Café com RH: Pro...

Há muita diferença entre pessoas trabalhando realmente juntas num projeto está é uma equipe e todas elas apenas trabalhando ao mesmo tempo este é um grupo. Quando um grupo pode ser considerado uma equ...

Resultado de reflexões e experiências da autora, este livro interessa a todos que desejam ampliar seus conhecimentos sobre organização empresarial e serve de instrumento na modificação das relações de...

A Bíblia é a maior coleção de estudos de casos de liderança já escrita. Repletos de histórias de profetas, reis, guerreiros, estrategistas e visionários, o Velho e o Novo testamento revelam qualidades...

A tradução da 14ª edição norte-americana de Administração de Recursos Humanos colocará à disposição de seus estudantes o entendimento de como as organizações podem obter vantagem competitiva sustentáv...

Livro elaborado de acordo com os novos Parâmetros Curriculares do MEC, tem como finalidade construir conhecimentos na interação entre professores e alunos de Cursos Técnicos e de Qualidade Profissiona...

O objetivo desta obra é o de explicitar, de colocar em perspectiva e de fazer dialogar uma diversidade de posições epistemológicas que atravessam os debates sobre a disciplina. Ela é o fruto do trabal...

Em Guerra dos Empregos, David F. D´Alessandro, autor do best-seller Guerras de Marcas, escreve um clássico dos negócios: um livro sincero, divertido e repleto de insights sobre como alcançar o suce...

As habilidades humanas ainda são o principal diferencial para o sucesso nos negócios. Este livro oferece ao leitor uma ferramenta simples e funcional que o ajudará a: • Identificar e entender suas...

O assédio moral no trabalho, explica Marie-France, define-se como toda conduta abusiva gesto, palavra, comportamento, atitude que se configure num atentado por sua repetição ou sua sistematização à ...

A obra apresenta vinte e seis casos baseados em fatos, a partir dos quais, o leitor poderá observar como uma decisão pode mudar o funcionamento das organizações. Sua abordagem é aplicada para todos as...

Reconhecidamente um dos grandes autores da literatura técnica no Brasil, Rogério Leme lança seu quinto livro pela Qualitymark. Depois de escrever sobre a Gestão de pessoas com foco em competências, Av...